6月4日下午，寺坡多功能陳述廳內濟濟一堂，公司在這里隆重召開5月份創水平表彰會。在家的公司領導張志民、劉建國、賈明剛、錢澤旺、謝良法、李建朝、趙文忠、張軍、李照垠、朱新旺出席了表彰會。

5月份，二軋鋼、一煉鋼、科技部、運送部等單位以公司開展的“解放思想、改革開放、立異驅動、科學發展”大評論活動為關鍵，仔細貫徹落實公司“四打破三進步”的作業要求，解放思想，立異打破，別離在新產品交庫量、新產品訂貨量、噸鋼降本增效、對外創收等多項作業中完結了新的打破。

公司黨委書記張志民代表公司、公司黨委為二軋鋼、一煉鋼、科技部、運送部等單位頒發了創水平獎。

公司副總經理劉建國、賈明剛、謝良法，總經理助理張軍別離宣讀了給獲獎單位的賀信。

公司期望獲獎的單位在6月份的作業中再接再厲，超前策劃、穩扎穩打，朝著更高的目標跨進，為公司趕快完結良性發展做出新的更大的奉獻。一起，也期望各單位和部分按照公司月度作業例會作業部署，扎實推動大評論活動，進一步解放思想，盡力拼搏，活躍向創水平的單位學習，在本單位、本部分作業中不斷立異打破、改善進步。

在5月份作業中，二軋鋼、一軋鋼、一煉鋼、二煉鋼、出產部、科技部、質量管理部等單位，齊心協力推動新產品合同出產。公司全月新產品合同入庫量創出了新的水平。特別是二軋鋼迎難而上，超常規作業，新產品交庫完結了新的打破，一起也為公司多創效做出了新的奉獻。

科技部全員發起保出售，主動出擊商場，加大信息搜集力度，全月拿到合同量比上月進步了300噸，比去年同期進步了55.3%，創兩年來最高水平。

一煉鋼在本錢挖潛、計劃外操控、合金廢鋼使用方面完結了打破。全月噸鋼本錢比預算下降25元，率先完結二臺階目標；合金廢鋼收回創效明顯，全月合計投用合金廢鋼1500噸，創效151萬元；全廠計劃外率完結計劃目標。

運送部在安穩原有客戶的基礎上，又新開發大理石運送事務和八臺礦粉運送事務，全月完結對外創收301萬元、贏利206萬元，均創歷史最高水平。

表彰會上，二軋鋼廠長曹殿政、一煉鋼黨委書記袁春發、科技部部長韋明及運送部部長胡中偉別離作了表態講話。